岗位内容：

1.负责酒店板块数据统计、核查等日常事务的处理。

2.负责酒店板块日常用品的采购、发放及登记管理。

3. 做好酒店安排的其他工作。

任职要求：

1.具备良好的沟通能力、协调能力和组织能力，能够协调解决各类日常事务。

2.具备一定的文字表达能力、能熟练操作电脑以及办公软件。

3.具备较强的责任心和执行力，能够自觉按时完成任务。

4. 服从用人单位的工作安排。

待遇：薪资3000元/月，每月4天休班，每月全勤奖200元，工作表现优异者，经考核认定后可享受缴纳社保。

因酒店坐落在景区，旅游进入淡季需配合酒店实际运营进行排班，工资按照实际出勤发放。